Une certitude : Les Hommes sont le moteur de la réussite d’EPSILON COMPOSITE

• Le noyau dur de l’Equipe dirigeante à l’origine de la création de la société est toujours en place et fédéré autour du projet d’entreprise.

• L’accent est mis sur les compétences et l’adhésion de chacun, et à tous niveaux, aux valeurs de l’entreprise

• L’importance affirmée du capital humain pour la réussite de la société se traduit au quotidien par un Management extrêmement participatif d’un personnel qualifié, très motivé, autonome et indépendant mais s’impliquant en tant qu’acteur d’une équipe.

• Une politique de recrutement volontariste pour accompagner le développement de l’activité de la société

Les valeurs auxquelles chacun se doit d’adhérer à EPSILON COMPOSITE mettent l’accent sur la satisfaction de ses clients et l’établissement de partenariats solides et durables avec ses clients mais aussi ses fournisseurs.

Cette exigence s’affirme par un programme d’amélioration permanente sur tous les plans :

• procédés techniques

• comportement des hommes

• écoute et prise en compte des besoins clients.

Elle est guidée par le Management par la Qualité (certification ISO 9001 et adoption du mode de pensée LEAN).